Position Summary

Samsung Electronics ist ein globaler Technologieführer, der Menschen auf der ganzen Welt neue Möglichkeiten eröffnet. Basis unseres Erfolges sind unsere Mitarbeiter:innen, deren Talent, Kreativität und Leidenschaft herausragt. Wir streben nach Spitzenleistungen und suchen Top-Talente, die uns auf diesem Weg begleiten.
Bist du an einem Job im weltweit am schnellsten wachsenden Technologiekonzern interessiert? An einem internationalen Team aus kreativen Köpfen? An einem Arbeitsplatz mit Blick über Wien? Wenn ja, dann bewirb dich online mit deinem aussagekräftigen CV und Motivationsschreiben.

Role and Responsibilities

Deine Aufgaben, Du…

• steuerst und koordinierst die jährlichen Gehalts- und Bonusprozesse
• erstellst und visualisierst Auswertungen zu Compensation & Benefits Themen (inklusive internem & externem Benchmarking)
• bist für die Entwicklung bzw. Ausarbeitung von Gehaltsbändern zuständig
• verantwortest die kollektivvertragliche Einstufung bei Neueintritte sowie Beförderungen
• bist für laufende Reportings (monatliche, quartal- bzw. jährliche Auswertungen von HR Kennzahlen, Ad Hoc Auswertungen, HR Planning sowie Budgetthemen) zuständig
• unterstützt bei strategischen, unternehmensweiten HR-Projekten (Equal Pay, Benefits etc.)
• arbeitest proaktiv an der laufenden Optimierung von HR-Prozessen mit

Skills and Qualifications

Dein Profil, Du…

• verfügst über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (vorzugsweise mit den Schwerpunkten Wirtschaft, internationales Management oder Human Resources)
• bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits mit
• hast eine ausgeprägte „Hands-on Mentalität“ und zählst analytisches Denken und das Aufbereiten von Zahlen zu deinen Stärken
• überzeugst durch professionelles Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie genaue und eine strukturierte Arbeitsweise
• bringst sehr gute MS-Office Kenntnisse mit (insbesondere Excel)
• hast ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• bist eine engagierte, teamorientierte und stressresistente Persönlichkeit

Was wir dir bieten

Wir bieten dir anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung ab dem ersten Tag, ein professionelles Umfeld mit allen Vorteilen eines internationalen Großkonzerns und ein Gehaltspaket entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ab € 56.000 jährlich.

Zudem bieten wir attraktive Perks, wie Gleitzeit, eine flexible Home-Office Regelung, ein Jobticket, einen Samsung Mitarbeiter-Shop, my-Clubs Membership für Mitarbeiter:innen, monatliche Essensgutscheine, regelmäßige Mitarbeiter- und Team-Events, Fortbildungsmöglichkeiten und vieles mehr.

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